26 ehemalige Meta-Mitarbeiter, die wegen Krankheit oder Elternzeit nur eingeschränkt arbeiteten, klagen, weil bei der Entlassungswelle offenbar KI-Tools wie das LLM Metamate, intern trainierte KI-Agents sowie Tastatur- und Nutzungsdaten zur Auswahl genutzt wurden. Die Kläger sagen, dass dadurch medizinische und familiäre Umstände nicht berücksichtigt und US-Bundes- sowie einzelstaatliche Schutzgesetze verletzt wurden. Meta bestreitet den Einsatz von KI für Personalentscheidungen; die Betroffenen wollen individuelle Schiedsverfahren erzwingen, da Sammelklagen vertraglich ausgeschlossen sind.
Quelle: Parqet-News
Feed-Zeitpunkt: 2026-07-15T08:19:01.000Z
Disclaimer
Die Inhalte dienen ausschließlich der Information und Finanzbildung. Sie stellen keine Anlageberatung, keine Finanzberatung und keine Aufforderung zum Kauf oder Verkauf von Finanzinstrumenten dar. Investieren ist mit Risiken verbunden, bis hin zum Totalverlust.
